红旗区退役军人事务局自成立以来，认真贯彻落实上级关于退役军人就业创业的决策部署，以退役军人为中心，坚持政策优先、坚持市场主导、坚持自愿选择，强化政府推动，引导合理预期，通过狠抓典型带动的“点”，线上线下招聘的“线”及大力宣传引导的“面”，织就退役军人就业创业服务网，努力开创新时代退役军人就业创业工作新局面。

　　一、抓好“点”：树立典型，切实发挥示范引领作用。

　　2023年5月18日，红旗区首家“双拥商场”在弘润新悦城揭牌，商场为军人及退役军人提供了多品类多层次的优惠，受到了辖区广大退役军人的好评。其实，早在2019年，弘润新悦城就作为全市首家退役军人就业创业示范基地为全区退役军人就业创业工作树立了典范。近年来企业更是以饱满的军人情怀和高度的拥军热情先后累计吸纳76名退役军人和军属就业，在辖区企业中发挥了很好的示范引领作用。

　　树立典型，注重示范引领。红旗区在推动退役军人就业创业工作中，注重树立不同层面的典型，多方面发挥示范作用。2022年，12月29日，“工行杯”首届新乡市退役军人创业创新大赛决赛举行。红旗区退役军人张玉正带领的老兵机械设备获得现代农业赛道的三等奖，成为农村老兵创业的典型代表；2023年6月28日上午，红旗区东安控股集团有限公司和河南润杰钢材有限公司分别被市退役军人事务局授予“退役军人就业创业基地”和“退役军人就业创业示范企业”牌匾，进一步凸显了企业的退役军人特色，成为红旗区退役军人就业创业工作的新典型、领头兵。

　　选树退役军人就业创业先进典型，在全区范围内开展“就业创业之星”评选活动，从注册在辖区的退役军人创业企业负责人和户籍在辖区的自主就业退役军人中推选中有代表性的人员，以“不忘兵之初，就业创业建新功”为主题，旨在选树典型，引领新时代退役军人更新就业观念，引导和激励广大退役军人在经济社会建设中发挥生力军作用，带动更多的退役军人就业创业活动，经各镇办退役军人服务站自下而上评选、挖掘典型，从各行业推荐出9名退役军人“就业创业之星”，并在公众号上将他们的个人风采进行展示，点赞就业创业战场上的军人风采。  

　　二、抓好“线”：多措并举，努力打造就业创业环境。

　　掌握情况，夯实基础。充分激活镇办退役军人力量，在辖区各镇办退役军人服务站对退役军人就业情况进行摸底调查，发放《红旗区退役士兵就业情况统计表》，对未就业的退役军人创建就业创业台账并进行动态实名制管理，通过退役军人就业台账的实行，可以动态掌握退役军人就业情况，对出现下岗失业的，及时纳入再就业帮扶范围，进一步织密退役军人就业“组织保障网”，为精准做好全区退役军人就业创业服务工作夯实基础。

　　线上线下，搭建平台。充分运用“线上+线下”的招聘体系，积极搭建就业服务平台，充分发挥辖区优秀军创企业示范引领作用，坚持以点带面，全面推进就业创业工作新格局。为有用工需求的企事业单位和退役军人搭建双向选择平台。助力辖区退役军人参加市、区组织的专场招聘会，提供多个优质企业约1万余个工作岗位，活动共吸引了300余名退役军人前来应聘求职，促成了31名退役军人达成就业意向。

　　面向基层，自主就业。乡村振兴、基层治理是国之大计，也是大有可为的广阔天地。在退役军人就业创业工作中，红旗区积极引导退役军人投身乡村振兴，争当农村发展、社区建设的排头兵。目前，全区有51名退役军人在村（社区）两委班子中担任职务，其中“兵支书”11人，成为我区村（社区）发展建设的中坚力量。基层成为了退役军人就业创业的新选择，也实现了基层发展和个人成长的双向成就。

　　三、抓好“面”：全面宣传，营造助推就业创业氛围。

　　在推动退役军人就业创业中，红旗区注重全面宣传，营造全社会关注退役军人就业创业的良好氛围。充分利用退役军人报到场所、微信工作群、微信公众号、纸质媒体等多种形式全面宣传退役军人适应性培训、学历提升、创业优惠等各项优惠政策，帮助其提升就业创业能力，享受创业优待。同时，积极宣传报道退役军人就业创业典型事例，以“最美退役军人”“就业创业之星”“十佳兵支书”选树表彰选树活动为契机，充分发挥典型引领、示范和激励作用，增强退役军人参与社会竞争的信心和勇气，为更多退役军人实现就业和自主创业提供榜样作用。